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1，你先要证明与公司有劳动关系，再申请工伤认定。具体可以先申请工认认定，再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。根据当地标准和实际应赔：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。
辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
2021-09-19 13:47:26
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