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劳动合同到期，用人单位不同意与你续签劳动合同的，你可以得到一定的经济补偿，标准为一年工龄补一个月工资
2021-08-03 19:05:26
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在合同期内用人单位解除劳动合同的，劳动者每工作一年补偿劳动者相当于一个月的工资，但最多不超过12个月
2021-08-03 19:20:41
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可以要求赔偿。
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可以申请劳动仲裁。你的要求合理。
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未签劳动合同被辞退，员工有权要求补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，单位未与员工签书面劳动合同超一个月，应支付双倍工资。若被违法辞退，还可要求双倍
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克扣工资可以去仲裁的
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