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你好!我想退休,公司要求退还押金一年以上。我该怎么办?

咨询时间:2021-04-06 09:39:14河南-郑州合同法

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3个回答

  • 郑州律师

    郑州律师

    用人单位收取押金违法,应当退还。根据《劳动合同法》第九条、第八十四条规定,用人单位招用劳动者,不得向劳动者收取押金。收取押金的,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动监察责令限期退还本人,并按每人500——2000元标准处以罚款。《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

    解答于:2021-04-06 09:40:58

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  • 开封律师

    开封律师

    协商不成,可以起诉

    解答于:2021-04-06 09:57:04

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  • 许昌律师

    许昌律师

    建议去劳动局投诉

    解答于:2021-04-06 09:47:34

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