签了劳动合同，做满了一个月，想离职当没有提前一个月通知，经打听会被扣工资这合理吗？
更新时间：2021-03-08 18:06:01人浏览
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签了劳动合同，做满了一个月，想离职当没有提前一个月通知，经打听会被扣工资，这合理吗签了劳动合同，做满了一个月，想离职当没有提前一个月通知，经打听会被扣工资这合理吗？
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员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
2021-03-08 17:44:29
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2021-03-08 18:06:01
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需要提前30天递交辞职报告。。。。
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不合理。。。
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在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。
你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职
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具体案件情况是怎么样的嘛
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大部分都是违法的。1、有下列情形之一的用人单位可以代扣劳动者工资:(一)用人单位代扣代缴的个人所得税:(2)用人单位代扣代缴的各种社会保险费用由劳动者个人承担;
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您好，如您情况描述，如离职，可以直接告知用人单位，要求及时结算工资待遇。
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