去年公司把我们的合同转到劳务公司去了，今年公司想裁员，这种情况我们要求开解聘书，该找谁开呢？开
更新时间：2021-03-06 18:56:12人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司如果确实有这样的经营决策，那也是合理的做法，只需要安置好员工或者按照标准支付经济补偿金即可
2021-03-06 18:52:30
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已视为公司与你签订了无固定期限劳动合同。目前你已怀孕，公司不能解除你的劳动关系。
2021-03-06 18:56:12
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