准备2020年春节后回来辞职，老板以此为借口不下发2019年度的年终奖给我，请问这是合法的吗？
更新时间：2021-01-16 19:33:32人浏览
问题描述：
2019年全年在职，准备2020年春节后回来辞职，老板以此为借口不下发2019年度的年终奖给我，请问这是合法的吗？准备2020年春节后回来辞职，老板以此为借口不下发2019年度的年终奖给我，请问这是合法的吗？
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员工可以随时辞职的情形
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2021-01-16 19:12:53
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解除合同无故扣工资一般是不合法的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
2021-01-16 19:33:32
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