没签劳动合同,辞了三个月工的上司说招人就行,现在招人,说人还不记得不去

更新时间:2021-12-26 00:35:19人浏览
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没签劳动合同,辞了三个月工的上司说招人就行,现在招人,说人还不记得不去
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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未签劳动合同的,可申请劳动仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿,如存在未支付加班费,未付工资,未足额缴纳社保等情况可一并要求赔偿
2021-11-16 00:07:10
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申请劳动仲裁维权
2021-11-16 00:07:10
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协商不成,申请劳动仲裁
2021-11-16 00:07:10
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你好,土地纠纷的解决办法如下:纠纷当事人之间通过友好协商解决; 通过其他中间人或者村民委员会、乡镇人民政府调解解决;依法向农村土地承包仲裁委员会申请仲裁解决;依法向人民法院提起诉讼解决。
2021-12-26 00:35:19
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可以申请劳动仲裁
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