3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助127941人 · 响应时间 平均4分钟内
在建筑工地上受伤赔偿标准是什么？ 工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。
协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
2020-08-13 13:55:40
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助110747人 · 响应时间 平均1分钟内
工伤发生以后，对部分或完全丧失劳动能力，或是因工死亡的劳动者及其遗属，在其得到工伤补偿时，工伤保险机构应支付一次性补偿金
2020-08-13 14:00:46
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助77108人 · 响应时间 平均4分钟内
在工作时间中摔伤的赔偿需根据具体的伤残等级来确定，建议先做工伤伤残鉴定确定等级。
2020-08-13 14:06:11
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工人工地摔伤的赔偿标准是怎样的
工人在工地上从事工作时，一般危险都比较大。一旦一个不小心都会使得自己受伤，因此此时工人最担心的就是医疗赔偿问题了。接下来就由法律快车的小编为大家带来更多关于工人
工伤赔偿标准
人浏览
您好，请问做了伤残等级鉴定了吗？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
洗澡摔伤肋骨获赔现金六百
2月4日，一起酒后洗澡摔伤肋骨的消费投诉在当地消保委工作人员的调解下，得以圆满解决，消费者获600元的经济补偿。1月25日下午，消费者王某酒后去温岭市新河某休闲
生活消费案例
人浏览
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。1、误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在工作中出现的意外事故，应该是属于工伤范畴。工伤九级伤残：工伤九级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为9个月的本人工资。工资按平均工资计算。例如：员工平均工
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去认定工伤 还需要鉴定伤残 在计算的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在工地受伤按《工伤保险条例》规定赔偿当事人在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议申请工伤认定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
先去人社局申请工伤认定，并做伤残等级评定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
协议是否有效需看内容。公司与您签的协议若不违反法律规定，通常是有效的。但若协议内容损害您权益，可依法维权。例如，若协议违法降低工资标准，您可依据《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
讨要农民工工资，可以先与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。若是双方协商不成的，可以申请劳动仲裁，仲裁裁决不服的，还可以想人民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，劳动合同到期不续签，您可以直接离职，但需确保已完成工作交接。依据《中华人民共和国劳动合同法》，双方协商一致或劳动者提前通知，可解除合同。离职时，请留意用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这种情况需要根据合同履行。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
在工地上腿部骨折的赔偿金额，需根据伤残等级、工资及当地平均工资计算，可能包括医疗费、停工留薪期间工资等多项费用。如未及时处理，可能影响您的工伤认定和赔偿权益。《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补偿五个月工资，按一年前平均工资计算
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如您情况描述，一般只能以公司的名义起诉对方公司。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以向劳动监察大队投诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
