小孩从电梯上摔下来商场有责任吗
更新时间：2020-08-07 21:08:15人浏览
问题描述：
小孩从电梯上摔下来商场有责任吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助86533人 · 响应时间 平均5分钟内
被摔伤导致人身伤害的，由摔人者承担侵权责任，赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
2020-08-07 20:52:57
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助173920人 · 响应时间 平均5分钟内
对他人进行人身伤害的，若构成轻伤或轻伤以上伤情，需要承担刑事责任；若不构成轻伤的则依法承担侵权责任和民事赔偿责任即可。
2020-08-07 20:55:17
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助151617人 · 响应时间 平均1分钟内
顾客在商场发生人身伤害时，应根据商场和顾客的过错程度来确定双方的责任分担份额：如果双方责任处于对等或公平的层面上，则相应减轻商场方的责任；如果商场存在重大过错，而顾客只有一般过错或没有过错的情形下，则商场承担完全的侵权责任。
2020-08-07 21:08:15
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
顾客摔倒受伤超市有赔偿责任吗
在超市常发生因为地面湿滑、电梯损坏等原因而导致消费者受伤的事故。其中，消费者在超市摔倒的情况时有发生，当我们真的发生这些意外时，往往会产生很多疑问，消费者在超市
损害赔偿知识
人浏览
1、受伤一个月内申请工伤认定，认定为工伤之后，该员工治疗所产生的医疗费用工伤全额报销的。2、员工家属要求的护理费，护理人的误工工资是同一个费用为的，支付其中一个
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
小孩电梯缝隙跌落摔伤 商场担四成责任赔1万元
小孩电梯缝隙跌落摔伤商场担四成责任赔1万元年轻的母亲在周末带着三岁的儿子去商场购物，本来是其乐融融的场景，却因孩子意外从自动扶梯的挡板间跌落，致使其母与商场对簿
消费损害赔偿
人浏览
顾客在商场因地面有水而摔倒受伤，商场是否应该承担赔偿责任？
（深圳陈伟律师手机：13715219058）在现实生活中，经常会发生顾客向商场主张损害赔偿的事情，发生的原因有很多种，如地面有积水导致顾客摔倒受伤的，商场自动寄
损害赔偿知识
人浏览
1、出租人的违约责任(1)未按约定将房屋及其附属设施交付承租人使用的，应当支付违约金;给承租人造成损失的，还应负责赔偿。(2)交付的房屋及其附属设施不符合合同要
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
参见《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工在工地摔伤得不到赔偿,可以找哪些部门？1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好要看受伤的原因。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合具体情况，以确定商场是否具有过错的
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，房东一般无责，要根据现场的情况具体来看。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
看具体情况
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
丧假中直系亲属的定义在不同情况下可能有所不同。一般来说，父母、配偶和子女是法定直系亲属，享有丧假权益。外公外婆、祖父母则因地区和公司政策而异，可能不被视为直系亲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动监察大队投诉有用。劳动监察大队收到举报、投诉后有权利进行调查和现场检查，并在60个工日内做出处理决定。一、对依法应当受到行政处罚的，依法作出行政处
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工试用期不合格辞退，处理方式因情况而异。如员工明显不符合录用条件，可直接解除劳动合同，无需赔偿。若解除依据不充分或程序不当，可能引发纠纷，建议与员工协商解决，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
开除员工，当天应结清工资。具体操作：1）计算员工应得工资，包括基本工资、加班费、奖金等；2）办理离职手续时，与员工确认工资数额及支付方式；3）当天通过银行转账或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可，本地户口，可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保；而非本地户口或农村户口，只能通过单位方式参保了。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若员工在工作期间发生脑梗，而公司只为其购买了意外险，那么员工在治疗和康复过程中可能无法得到充分的经济保障。
分析过程：
脑梗是一种严重的疾病，需要及时的医疗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不是因工作原因受伤不属于工伤，所以只能要求用人单位赔偿因未缴纳医疗保险而造成的医疗费损失。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
