劳动合同争议纠纷有哪些

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• 关于劳动合同仲裁问题
  你好，这个事最好能够是电话先沟通具体情况你好，这个事最好能够是电话先沟通具体情况，综合来分析一下

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• 劳动合同争议咨询是什么

  有关劳动合同争议的咨询，是指针对用人单位和劳动者的劳动合同产生的争议而提供的咨询服务。劳动争议包括因除名、辞退和辞职、离

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• 没有劳动合同申请仲裁需要哪些证据
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• 关于劳动合同产生了争议该如何解决？
  你好，合同争议的解决方法： 1、协商解决。协商是指合同纠纷发生后，由合同当事人就合同争议的问题进行磋商，双方都作出一定的让步，在彼此都接受的基础上达成和解协议

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• 工伤未订劳动合同仲裁程序
  劳动争议的仲裁程序:1、当事人申请；2、审查受理；3、仲裁前的准备；4、仲裁审理

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• 买房子纠纷合同可以解决吗
  可以解决需要了解具体情况

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• 劳动合同到期50岁以上的公司不续签合同，劳动合同到期50岁以上的公司不续签合同有
  劳动合同到期，公司不续签的，劳动者可以得到用人单位支付的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《中华

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• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

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• 请问60岁以上的人，还能补缴吗？
  养老保险可不可以补缴，需视情况而定：1、如果养老保险出现中断缴费的情况，需要在国家规定的范围内进行缴纳，只要年龄在劳动年龄内都可以进行补缴，男性的劳动年龄限制是

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• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

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• 没有缴纳养老保险，现在可以补交吗？
  你好，养老保险中断了的，根据我国社会保险法规定，养老保险参保人达到法定退休年龄，且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇，所以养老保险缴费过程中出现间断也

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• 人民工资被用人单位拖欠，我去劳动监察大队去投诉用人单位这样可以吗？
  您好，您完全有权向劳动监察大队投诉用人单位拖欠工资的行为。依据《中华人民共和国劳动法》的规定，工资应当按时以货币形式支付给劳动者，不得克扣或无故拖欠。如果用人单

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• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

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• 仲裁乱罚款比如收货人取走了，收货人又退款了，而且我们拍照上传收货人取走照片，仲裁
  要求对方承担责任

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• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

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• 上海大病医保申请流程是怎样的
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• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

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• 你好我现在在深圳工资大概发6800左右需要交多少个人所得税
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• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

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