主办律师
刘鹏律师
广东-湛江
擅长：合同纠纷、交通事故、损害赔偿、刑事案件、劳动纠纷、婚姻家庭、房产纠纷、公司企业
121
已帮助
版权说明：法律快车对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】 告知。
相关知识推荐
有的人认为在试用期内被辞退因为没有转为正式员工，因此在离职的时候就没有离职证明；而有的人却认为员工一旦与用人单位签订劳动合同之后，离职的时候就需要开具离职证明。
在实践中，很多劳动者都认为，试用期还没有转正，直接走人不会造成太大的影响，法律上有相关的规定。那么，试用期没过可以直接走吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，
有些人去公司应聘，一般都会有试用期，试用期过了才会签订正式的劳动合同。未过试用期离职可以开离职证明吗？接下来，法律快车小编来为大家详细解答这个法律问题，希望大家
试用期没过可否休病假【案例】小李被某中日合资公司聘为日语翻译，双方签订的3年期劳动合同规定：试用期3个月。半个多月后，小李因患胃溃疡病造成胃出血，住院治疗2个多
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
热门知识