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没有签劳动合同的员工偷东西属于职务侵占罪还是普通侵占罪

更新时间:2021-01-27 21:54:23人浏览
问题描述:
没有签劳动合同的员工偷东西属于职务侵占罪还是普通侵占罪
律师解答区
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马衍宗律师
服务地区:陕西-西安
没有签订劳动合同不代表双方之间没有真实的劳动关系存在,重点还是要看有没有劳动关系存在,有劳动关系就是员工,再看是不是有职务便利,如果利用了职务便利,构成职务侵占罪。根本没有职务,没有利用职务的便利,构成的可能是盗窃罪,典型的例子是公司的行政人员从公司保险柜或者财务室拿走财务的,这就是盗窃,而不是侵占。
2021-01-27 21:54:23
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