要约和邀请的区别主要体现在目的不同、内容不同、面对人数不同。比如要约邀请的目的是希望对方主动向自己提出订立合同的意思表示，而要约是以订立合同为直接目的。

　　要约在要约生效之前撤回才能生效，如果受要约人已经接收，就不能撤回。要约失效的情形一般包括要约人依法撤销要约、要约发生实质性变更的、受要约人期限届满仍未作出承

　　要约的生效时间包括是以对话形式作出的意思表示，是相对人知道内容的时候生效；若是以非对话的形式作出的意思表示，到达相对人的时候生效等。要约生效的要件包括内容要

　　要约收购的具体类型有，全面强制要约以及部分自愿要约。要约收购的意思是，收购人通过证券交易所进行的证券交易，投资者通过各种方式持有的股份达到该公司已发行股份的

　　股权要约收购要遵循股东待遇平等原则；阻挠不得滥用原则；保护中小持股者利益原则。股权收购的流程包括起草、修改股权收购框架协议；对出让方、担保方、目标公司的重大

　　股权要约收购必须符合的法律规范一般包括股东待遇平等原则、要约谨慎原则以及阻挠不得滥用原则等。在司法实践的过程中，股权收购潜在的法律风险有主体资格瑕疵、财产权

　　股权要约收购遵守法律规范的方式是：在同意接受收购要约之后，股东应当依法委托证券公司办理预受要约的相关手续等。在司法实践当中，股权收购的收购者不能是个人，只能

　　股权要约收购的法律规范是股东待遇平等原则、要约谨慎原则、保护中小持股者利益原则以及阻挠不得滥用原则，其中的平等原则是指不可以强迫投资者，必须要对方自愿收购。

　　股权要约收购需要遵守股东待遇平等原则、要约谨慎原则、保持中小持股者利益原则等。要约收购的类型包括部分自愿要约和全部强制要约。要约收购的流程包括制作上市公司要

　　股权要约收购需要遵守的法律规范是股东待遇平等原则、阻挠不得滥用原则以及还需要保护小股东的权益等等，具体的股东待遇平等原则是指，要约收购股权可以向全部的股东发

　　股权要约收购需要遵守股东待遇平等原则、要约谨慎原则、保持中小持股者利益原则等。要约收购的类型包括部分自愿要约和全部强制要约。要约收购的流程包括制作上市公司要

　　要约收购操作流程是制作上市公司要约收购报告书，向监管部门报送相关材料，申请审批；对收购要约进行公告；依照双方约定办理过户手续。收购人向被收购的公司发出收购的