建筑工地拖欠农民工资如何办
导读:
当建筑工地拖欠农民工工资时,双方首先可以进行协商或者向当地劳动保障监察部门投诉;最后的最后我们还可以寻求司法的帮助。接下来就由法律快车的小编为大家带来关于建筑工地拖欠农民工资如何办的详细内容,希望对你有所帮助。
1、首先主动与用人单位协商,并注意通过录音、录像或达成书面协议等方式保存证据。
2、如果协商不成的,我们可以拨打人力资源社会保障服务热线12333咨询投诉。
3、向所在单位劳动争议调解委员会申请调解,也可前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
4、如果采取上述措施仍无法解决的,大家可以向当地劳动保障监察部门投诉。
5、向当地劳动争议仲裁委申请仲裁,需要注意的是,当事人要在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
6、对仲裁结果不服的,可以向当地人民法院提起诉讼。属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
2009年元月,被告王和雇请原告宋宽为其承建的绿化工程进行施工,双方对工资报酬等进行了约定。2009年12月份,工程完工后,被告王和仅支付原告宋宽24000元工资,还剩余12260元未再支付。原告宋宽多次讨薪无果,遂到被告所在村委会讨要说法,被告王和无奈,于2012年9月29日出具了一张欠条,承诺年底结清。承诺到期后,被告王和并未如期向原告支付工资,而是继续推诿、拖延。为维护自己权益,拿回血汗钱,原告诉至法院要求被告支付工资12260元并给付逾期利息。
法律分析:5月15日,江西省吉安市青原区人民法院审理原告宋宽诉被告王和支付劳务工资一案中给了肯定答案,依法判决被告王和支付原告宋宽工资12260元并支付逾期利息。法院经审理认为,被告王和雇请原告为其务工,应当及时给付工资。现被告拖欠原告工资12260元,原告诉请于法有据,应予支持。对原告主张工资逾期利息的诉讼请求,虽然法律仅就借款合同、建设工程施工合同适用支付逾期付款违约金或利息做了明确规定,而未对其他合同应否支付逾期付款利息问题作出明确规定。但考虑被告拖欠农民工工资,经原告多次催讨拒绝给付,其行为恶劣,且逾期利息为原告应得利益,不予给付,显然不合理,故其利息请求应予以支持。据此法院依法作出上述判决。
以上就是法律快车的小编为大家带来的关于建筑工地拖欠农民工资如何办的相关内容。其实在日常生活中建筑工地拖欠农民工的行为是比较常见的,但是我们要勇于拿起法律的武器去对抗。如果你还有其他的问题,欢迎来法律快车咨询更专业的律师。
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