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2022医疗纠纷赔偿标准

法律快车官方整理 更新时间: 2021-11-10 14:47:34 人浏览

导读:

导致医疗纠纷的原因有很多种,有时候是属于医护人员工作失职导致的,如果是这种情况的话是需要向患者及其家属进行赔偿的,那么2022医疗纠纷赔偿标准是怎样规定的?下面法律快车小编为大家详细介绍一下相关知识,希望对大家有所帮助。

  导致医疗纠纷的原因有很多种,有时候是属于医护人员工作失职导致的,如果是这种情况的话是需要向患者及其家属进行赔偿的,那么2022医疗纠纷赔偿标准是怎样规定的?下面法律快车小编为大家详细介绍一下相关知识,希望对大家有所帮助。

  一、 医疗纠纷产生的因素

  医疗纠纷产生的因素可能是医疗机构的误诊,医护人员的过错行为;如医生开错药、打错针或者其他的;也可能是患者的病根本就无力救济,或者应当及时治疗但患者或者其家属不同医生的劝告放弃最佳的治疗时间,导致了患者病情加重或者死亡;此时患者的家属也比较激动,医患双方就发生了冲突。依据《医疗事故处理条例》第四十六条:发生医疗事故的赔偿等民事责任争议,医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的,当事人可以向卫生行政部门提出调解申请,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。

  二、医疗纠纷赔偿书怎么写

  医疗纠纷赔偿书可以参照下列内容仿写,首先是医患双方的姓名或者名称,住所地,联系方式,身份证号码或者营业执照统一代码等基本信息;其次就是双方在协商一致,平等自愿基础上磋商的结果,具体要写明双方对于医疗赔偿的具体金额以及项目,还要写明当双方不遵守该协议时处理的措施,最后是双方签字盖章,自此,该医疗赔偿协议生效。依据《医疗事故处理条例》第四十七条规定,双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议的,应当制作协议书。协议书应当载明双方当事人的基本情况和医疗事故的原因、双方当事人共同认定的医疗事故等级以及协商确定的赔偿数额等,并由双方当事人在协议书上签名。

  三、2022医疗纠纷赔偿标准

  1、医疗费赔偿金额=已发生医疗费用(不含原发病医疗费用) 预期医疗费用。

  2、误工费赔偿金额=误工时间×收入标准(患者因误工减少的固定收入)。

  3、住院伙食补助费=住院时间×医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准。

  4、陪护费赔偿金额=陪护天数×陪护人数×医疗事故发生地上一年度职工年平均工资。

  5、伤残生活补助费赔偿=伤残等级×医疗事故发生地的居民年平均生活费×赔偿期限。

  6、残疾用具费赔偿金额=普及型器具的费用。

  7、丧葬费赔偿金额=本市上年度职工月平均工资×6个月。

  8、被抚养人生活费赔偿金额=被抚养人的人数×当地居民最低生活保障标准×抚养年限。

  9、交通费赔偿金额=实际必需的交通费用单据数额之和。

  10、住宿费赔偿金额=住宿天数×医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准。

  11、精神损害抚恤金赔偿金额=医疗事故发生地居民年平均生活费×年限(死亡最长不超过6年,残疾最长不超过3年)。

  12、死亡赔偿金=事故责任人所在地上一年度人均收入×20年。

  以上就是法律快车小编为大家介绍的关于“2022医疗纠纷赔偿标准”的相关法律知识,医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的,当事人可以向卫生行政部门提出调解申请。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询法律快车,我们会有专业的律师为您提供帮助。

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引用法条

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