一个公司的人员组成包括法定代表人、总经理、财务会计人员、人事、普通员工等。公司的人员组成合理,公司才能良好的发展下去,那么企业人员类型有哪些?企业人员的划分方式是什么?以下就让法律快车小编为您详细解答。

  一、企业人员类型

  企业职工分类是按照企业职工工作岗位的性质、任用期限和他们同生产之间的关系的性质进行的划分。按企业职工工作岗位性质的不同可分为工人、学徒、工程技术人员、管理人员、服务人员、由企业支付工资,但与企业生产基本无关的人员,包括农副业生产人员、出国援外人员、6个月以上长期学习人员、外借人员、关停企业留守人员和待分配人员等。与企业生产基本无关的人员,包括农副业生产人员、出国援外人员、6个月以上长期学习人员、外借人员、关停企业留守人员和待分配人员等。按企业职工与企业生产的关系和在生产中的作用可分为直接生产人员和非直接生产人员。按企业职工的录用期限,可分为固定工、临时工等。

企业人员类型

  二、企业人员是什么意思

  企业人员是企业的工作人员,指与企业订立劳动合同的所有人员,含全职、兼职和临时职工,也包括虽未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员。按企业职工工作岗位性质的不同可分为工人、学徒、工程技术人员、管理人员、服务人员、由企业支付工资,但与企业生产基本无关的人员

  三、企业员工的类型划分方式

  1、按照职位划分,有基层 企业员工、中层和高层企业员工;

  2、按照合同划分,有临时聘用 企业员工和长期聘用的企业员工。

  3、按照工作性质划分,包括知识性、技术性、管理型和临时型的企业员工等。

  4、按照工作能力和积极性划分,包括有能力、积极性高的企业员工、有能力、积极性低的 企业员工、能力低、积极性高的企业员工、能力低、积极性低的企业员工。

  以上就是法律快车小编为您详细介绍的关于企业人员类型的相关内容,从以上知识可知企业人员类型按照职工的工作内容、工作性质、以及工作能力等方面都有所区别,类型也是多样的。若大家有什么不了解的亦或是有其他疑问的可以咨询法律快车的律师。