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环卫工人工资福利待遇是怎样的

法律快车官方整理 更新时间: 2020-09-07 22:59:52 人浏览

导读:

我们的日常生活当中,我们经常可以看到环卫工人为我们的城市进行清洁打扫,环卫工人的工作时长是非常长的,经常进行轮班,从早到晚的工作。接下来和法律快车小编一起学习一下,环卫工人工资福利待遇是怎样的?希望对你有所帮助。

  我们的日常生活当中,我们经常可以看到环卫工人为我们的城市进行清洁打扫,环卫工人的工作时长是非常长的,经常进行轮班,从早到晚的工作。接下来和法律快车小编一起学习一下,环卫工人工资福利待遇是怎样的?希望对你有所帮助。

  一、环卫工人工资福利待遇是怎样的

  1、全国环卫系统职工的工资普遍较低,一线环卫工人平均工资处在我国各地最低工资标准范围,有的乡镇甚至还未达到最低工资标准,超时工作也基本没有加班费。城区环卫工人收入一千元左右/月,同类工作在社会上月工资一般都达到4000元以上。一个月工资收入1千多元,除去上五险一金、房租、水电、米油气等日常开销外,几乎没有什么结余。加上环卫工人年龄普遍偏大,行动迟缓效率低下,增加了工伤事故率,近几年全国各地都发生过环卫工人伤亡事故。环卫工人普遍属于弱势群体,一些地区的环卫工人没有社会保障,一旦生病或者发生意外事故,将直接导致家庭陷入困境。

  2、社会保险落实不到位。近年来,政府虽然加大了对环卫工人缴纳社会保险的力度,一部分人员以办理了养老保险、医疗保险等相应社会保险。但从调查看,由于环卫工人年龄偏大,造成一部分人员无法办理养老保险、医疗保险等相应社会保险,甚至仍有个别区县由于经费紧张,没有为环卫工人办理社会保险和相应的商业工伤保险。

  二、国家应该如何提高环卫工人工资福利待遇

  1、着力保障职工合法权益。建议政府根据有关法律政策规定和实际工作需要拨付必要的经费,保障环卫职工法定节假日加班工资按政策法律落实到位,同时建议政府适当增加环卫事业编制,使符合条件的环卫工人通过考核转为事业单位职工,让环卫工人有希望、有奔头。建议财政从每年的城市维护经费中提取部分专项资金,为符合条件的环卫工人缴纳养老保险、医疗保险,工伤保险等,免除他们的后顾之忧。

  2、建立工资保障机制。鉴于环卫工人这个特殊群体从事的最脏最苦最累的劳动,建议政府根据全国的工资水平及经济水平合理确定(省,市区、县区)临时环卫工用工工资相对统一标准和统一实施办法并强化贯彻力度,取消全国各地最低工资标准,将环卫工人的月工资标准纳入到事业单位工资标准,对签订一年以上劳动合同的环卫工人,用人单位按规定为其缴纳住房公积金、养老保险、医疗保险等相应社会保险,改善工资预算结构(基础工资+岗位津贴+高温补贴和御寒补贴),加大工资和岗位津补贴向一线环卫工人倾斜的力度。

  3、建立定期健康体检制度。环卫工人长年与垃圾打交道,接触的病菌粉尘是超常的,用人单位应建立环卫职工健康档案,定期组织环卫工人每年进行1—2次身体健康检查,做到早发现早治疗,省、区、市、县应该将环卫工人纳入到困难职工健康体检民生工程项目,这是着力保障和改善环卫工人健康权益的一项重要举措,建议地方政府投入经费,坚持环卫工人每年1—2次健康检查。

  4、加大对环卫基础设施的建设和投入。改善环卫工人的作业环境。各级政府应加大对环卫基础设施建设、清扫工具、除雪(机械)的添制投入,统一配置和发放劳保用品和劳动工具,增加保洁区域机械作业水平,降低其工作强度,减少职业危害。

  三、环卫工人每月高温费补偿多少

  国家规定发放高温费的时间是每年的6月1日至9月30日,共四个月 用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温津贴。高温津贴的具体标准由省级政府或省级劳动保障部门制定。

  通过学习了法律快车小编为大家带来的这一篇文章,我们了解清楚了环卫工人工资福利待遇是怎样的。根据我们的调查研究分析发现环卫工人职工的工资普遍偏低,即使是在大城市,也相当于是全国最低工资标准。非常感谢您的阅读。

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