未签劳务合同 农民工滞留境外
导读：
核心内容：22名农民工在境外就业中心介绍下，到俄罗斯打工，却因为没有签订劳务合同，滞留境外。就业公司未来追偿损失把劳务公司告上法院，后来法院判决劳务公司败诉，要退还各项费用。
在甘肃陇原境外就业中心的牵线搭桥下，22名农民工漂洋过海前往俄罗斯挣钱养家。孰料，其中17位农民工因未能签订劳务合同，导致无法回国。此事经政府出面虽迅速解决，但在甘肃陇原境外就业中心看来，导致农民工滞留问题，责任应归咎于合作单位――临沂惠阳劳务派遣有限公司。
为了讨要说法，也为了追偿损失，陇原就业将惠阳劳务告上法庭，12月11日，城关区法院支持了陇原就业的诉求，判决惠阳劳务退还各项费用共计19万余元。
有人报警农民工滞留境外
2012年4月26日，四川省广元市朝天区公安局接到报警称：由于未能找到合适工作，数十名外派劳务人员被滞留在俄罗斯，无法出境，而将他们送出国门的是一家名为甘肃陇原境外就业中心的中介机构。之后，为了尽快解决国民回国问题，广元市朝天区政法委组成的工作组展开调查。
经调查，此番远赴俄罗斯务工的22名农民工是经“甘肃陇原境外就业中心”组织介绍，可22名农民工派出至俄罗斯务工后，因工种不符等原因，有17人未与用工单位形成用工关系，导致滞留俄罗斯无法回国。
在工作组的出面协调下，2012年5月4日，甘肃陇原境外就业中心与派出的工人签订协议，约定：“就业中心退还所收22名农民工的中介费、支付务工人员出国产生的体检费、根据不同情况支付务工人员的误工费。同时，就业中心还将支付回兰州的11名民工的返程费用。”
追讨赔偿就业公司状告劳务公司
农民工的返程问题就此解决，但甘肃陇原境外就业中心却觉得冤屈。在他们看来，农民工滞留国外是临沂惠阳劳务派遣有限公司的过错。2012年2月8日，陇原就业与惠阳劳务签订劳务合同，陇原就业按照合同约定和招工简章要求，招录了22名农民工去俄罗斯务工。按照合同约定，惠阳劳务负责在俄罗斯项目的真实性，确保出国农民工最终与俄方雇主签订的劳动合同的一致性，并办理签证、保险、护送工人出境、安排工人上岗等。然而在合同的履行过程中，惠阳劳务却严重违约。
在多次协商损失追讨未果的情况下，陇原就业将惠阳劳务起诉至兰州市城关区法院，请求判令惠阳劳务返还中介费，赔偿农民工劳务服务费等共计19万余元。
城关区法院一审认为，惠阳劳务派遣有限公司应该承担违约责任，判处其退还原告甘肃陇原境外就业中心服务费共计19万余元。
法律快车为您推荐：
声明：该作品系作者结合法律法规，政府官网及互联网相关知识整合，如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.
相关知识推荐
我们知道很多时候劳动者工作的地方都是属于劳务公司，这时候签订的合同也是劳务合同，但是往往还是有公司连劳务合同都没有签订的情况，下面就让法律快车小编为大家带来没有
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护，但可以受理其诉讼
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
