个人工伤申报材料

　　（1）需要提交《工伤认定申请书》；

　　（2）工伤职工的身份证明及其与企业存在劳动关系的证明；

　　（3）所受到的工伤医疗诊断证明、诊断鉴定书；

　　（4）如果是亲属提出还需要提交有关亲属关系证明和委托书；

　　（5）其他相关证明材料。

　　根据《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：

　　（一）工伤认定申请表；

　　（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

　　（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

　　工伤鉴定流程有三个步骤，分别是工伤认定，劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。

　　工伤认定：由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理，劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内做出工伤认定决定，并书面通知申请人和用人单位。

　　劳动能力鉴定：工伤认定完毕，经治疗终结或治疗伤情相对稳定后存在残疾，影响劳动能力的，工伤职工还应当进行劳动能力鉴定。

　　工伤待遇：工伤职工应享有工伤医疗待遇，停工留薪待遇，造成残疾的，应享有一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费、残疾辅助器具费等。

　　工伤赔偿一般1至6个月可以拿到钱。

　　（1）自受理单位申报工伤保险待遇之日起，15个工作日内完成审核工作。对不符合规定的，退回单位。

　　（2）自受理单位申报工伤待遇的次月15日前，将核准的工伤待遇拨到单位银行帐户，单位负责按规定发放。如果已超过服务承诺的期限，可前往社保咨询。

　　2、一般在45个工作日内，工伤赔偿的钱在申报以后，可以到账，具体时间各地有所不同，可直接咨询当地工伤保险机构。

　　以上就是法律快车小编为您介绍关于个人工伤申报材料的一些相关法律知识内容。需要更详细的了解，可以到法律快车咨询专业律师，律师随时在线为您解答。

分享

分享链接：

复制链接

社交平台：

您可以直接复制短链，分享给朋友，也可直接点击社交平台图标，指定分享。

阅读200次

分享200次

点赞300个