工伤保险条例是为确保因工作受到事故伤害或职业病的职工获得医疗和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险而制定的。用人单位应当在本单位公布参加工伤查看全部>
员工的保险的办理由单位进行,公司为入职的员工办理社会保险,应当由公司到所在辖区的社会保险机构(也就是现在的人力资源与社会保障局)进行办理手续,公司需要提交的相应查看全部>
工伤保险条例施行前已受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的,按照该条例的规定执行查看全部>
在我国,《工伤保险条例》是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业健康,分散用人单位的工伤风险而制定的法律条例查看全部>
行政复议法实施条例是为了发挥行政复议制度而根据《中华人民共和国行政复议法》(以下简称行政复议法),制定的条例。具体内容包括:行政复议的范围、行政复议的管辖、行政查看全部>
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