要根据具体情况分析查看全部>
你好,这个要结合协议是如何约定的,如果没有约定的情况下才用法律规定。因而建议你还是带上协议来办公室面谈较妥查看全部>
根据法律规定,就业协议关于违约金的具体规定是:当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金;可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 《查看全部>
你好,这个要结合协议是如何约定的,如果没有约定的情况下才用法律规定。因而建议你还是带上协议来办公室面谈较妥查看全部>
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。查看全部>
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