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工伤后工资怎么算法

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咨询内容:
工伤后本人固定工资但低于当地平均工资那怎么计算赔偿
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伤者可争取伤残补助金、医疗补助金、就业补助金、护理费、停工留薪期工资、伙食补助等多项款项,各项计算方式不同。你可在律师帮助下准备证据、确定具体项目和金额,并与对方协商;如果无法协商解决,可通过法律途径处理。更多回复>>
咨询内容:
您好!请问:我在中午下班时主管要我去干活,我说现在要下班了等下午上班时再干,这位主管就开始骂人,还说你干下午就给我辞职说完就走了。下午活我也干了,可第二天就把我调到电工班,因为我被电触过,又没电工操作证,就不想去电工班,我也找过公司的副总可是快一个月了,没有调解也不安排我工作。如果我主动辞职能否得到经济补偿。经济补偿怎么算法,是按基本计工资算,还是按每月所得工资计算?
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经你同意公司才能调整你的工作岗位,否则你有权拒绝,当公司不安排你工作时公司应支付你工资,但你主动辞职很难得到经济补偿,除非你有法定事由更多回复>>
咨询内容:
本人在某化工场上班刚4天,出工伤,现找单位要求工伤陪尝。老板躲着,我去劳动仲裁,他们让我找单位开证明劳动关系,而单位未买工伤保险,我去的时间短也没鉴劳动合同,也没工资条,只有两个工友认识,我现在因该怎么才能做工伤鉴定。来保护我。
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你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁更多回复>>
咨询内容:
在工伤治疗期间,公司如何支付工资
推荐答案:
按原工资付,不清楚可以电话咨询更多回复>>
咨询内容:
我在一个牧场工作,一年时检查出来得了职业病布氏杆菌病(布病),在黑龙江省农垦总医院治疗后出院,回原单位重新的安排工作,但是,我的工资下调了300元,领导称是岗位工资,我想请教律师:的了职业工伤后的工资是否是不得低于得病前的工资? 谢谢各位律师!请您在百忙中给我予帮助!!!急盼!!!
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去劳动监察大队投诉更多回复>>