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满勤工资怎么算

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工伤假只发基本工资合理吗,我们公司的工资是分绩效,岗位补贴、技能补贴组成。
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不合理,工伤期间的工资应按员工受伤前的月平均工资支付。更多回复>>
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我于2010年12月22日 在公司车间开行车 吊工件的时候 行车上挂电缆的铁三角架掉下来打到我的头 经过住院后休息了15天 在这个15天 我的工资怎么算 我公司是国营单位 是做记件工资的(做焊工的一个月4500左右) 这15天公司是按照1200的保底基本工资算给我的工资 这样合理吗?...
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不合理,应该按照原工资算更多回复>>
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实行记件工资,加班工资怎么算,试用期辞职有工资吗
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试用期辞职有工资更多回复>>
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我的员工上一天班休一天,十月27。28.29.30请假,31和11月1.2.3号连续上班,怎样算工资
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按工作日计算更多回复>>
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我在一家公司工作六年了,每年都没有按劳动法规定发十三个的工资金,而是最后一个有只发一两百元作为年终奖,现在我想辞工回家。请问我可不可以向公司要回之前少发的工资金?
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可以的更多回复>>