用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约查看全部>
只有职工单方面提出与企业解除劳动关系时,企业才可以要求职工赔偿培训费,一般不得要求其赔偿已出资的培训费。除非职工因违纪等重大过错而被企业要求解除劳动关系的,企业查看全部>
教育机构在招聘老师的时候。在培训期间收取老师培训费用,这样合理吗?在辞职期间还要求赔偿培训费用
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需要赔偿的培训费,要看具体协议规定。支付培训费的前提是,双方签有服务期协议,且单位的确出资到第三方的专业培训机构给员工进行了培训。查看全部>
gmp法律法规培训,并没有规定培训时间和培训后该的期限,但只是说了培训期间离职要支付培训费用,这样我还要赔偿他们培训费用吗?
那就要看单位有没有给你培训查看全部>
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