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工伤需要多久处理

更新时间:2020-03-19 12:05 点赞 浏览 转发
律师-邓永欢
邓永欢律师
您好,一般从立案到判决书下来在3个月内,最长不超过6个月。律师代理费根据案件情况收取。
律师-胡萍
胡萍律师
您好,一般情况,发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,伤情稳定后申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级确定赔偿金额。企业购买了工伤保险的,就应该及时到社保部门办理工伤理赔手续,公司没有购买工伤险的,由公司自己承担员工的误工费、护理费、住院伙食费、交通费、营养费、伤残赔偿金、医疗补助金、就业补助金等。
律师-谭焕娟
谭焕娟律师
要求单位协作办理
律师-周凤鸣
周凤鸣律师
你好:你的事情不太复杂,首先向劳动行政部门(一般是劳动局或劳动和社会保障局)申请工伤认定,同时向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。工伤认定结论和劳动能力鉴定结果作出后,可与厂方协商解决,如协商不成或不愿协商,可申请劳动仲裁。你的事情可以向劳动监察部门投诉,但对真正解决问题没有多大意义。 谢绝同仁复制!
法律快车律师
法律快车律师团队律师
若你可以证明劳动关系就可以直接到劳动局进行工伤认定。若有执业证的单位还没有与你的老板签订承包合同你也可以直接到法院要求你老板给予人身损害赔偿
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    工伤后发生之日起30日内,应当提交工伤认定申请。认定为工伤之后,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定,确定伤残赔偿费用。
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  • 工伤后多久索赔
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    《工伤保险条例》第五十四条职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定,申请仲裁的时效为一年,从知道或者应当知道权利被侵害之日起算。
    工伤赔偿2019-10-24
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