媳妇怀孕了，二胎想怀下，又充分考虑工作问题，媳妇仅仅企业一般的保洁服务工作人员，到了五险，工作中2.5年，想问一下假如企业吓退，我该怎么处理有效，提提如何的赔偿！凋谢
更新时间：2021-04-23 13:27:46人浏览
问题描述：
媳妇怀孕了，二胎想怀下，又充分考虑工作问题，媳妇仅仅企业一般的保洁服务工作人员，到了五险，工作中2.5年，想问一下假如企业吓退，我该怎么处理有效，提提如何的赔偿！凋谢
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工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金（ 个月本人工资）、一次性就业补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、一次性医疗补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、、停工留薪期工资（根据劳动能力鉴定结论通知书确定）、伙食补助费、护理费、交通费等。
2021-04-23 13:27:46
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