前几天有人给我打电话，态度恶劣，说我在x
更新时间：2021-03-09 01:14:53人浏览
问题描述：
前几天有人给我打电话，态度恶劣，说我在xxx平台借了5000元，遇到这种情况怎么办呢？前几天有人给我打电话，态度恶劣，说我在x
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助51360人 · 响应时间 平均3分钟内
追债的有效方式，可以通过合法的法律途径，即向人民法院起诉维护自己的合法债权，其次，应该在有效的诉讼时效内尽快提起诉讼，避免过了诉讼期间，对方提出诉讼时效抗辩。
2021-03-09 00:59:46
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助100927人 · 响应时间 平均4分钟内
欠款不还属于违约行为，当事人可以诉至法院，要求对方履行还款义务，超出履行期限仍未还款的，可要求支付利息。
2021-03-09 01:14:53
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
为了我的父母，让我再死一次！
我一直把自己当成公主，编织着自己的幸福。爸爸是教师，而我小时候是个十分不争气的疯丫头，所有的人普遍认为老师的小孩应该都会十分会读书，而我却是十分不会读书中的一个
司考经验
人浏览
存在骚扰以及名誉诽谤的额情况下，通常可以通过法律途径维护自己的权利。对于骚扰电话，您可以先进行录音再报警。如果可以设置电话拦截，可以采取措施解决。如果您对方的诽
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
总统制，议会制及其他
宪法论文
人浏览
新医改，阳光普照你我
【百姓点题】从呱呱坠地到人生终点，没有谁能离开医疗服务。医疗保障如何、医疗质量如何、医疗服务价格如何，也就成了百姓最为关注的话题。看病难、看病贵的难题如何破解？
医疗改革新闻
人浏览
企业拖欠劳动者工资，只要劳动者有证据证明双方劳动关系的存在，对于有没有支付工资，应当由用人单位举证证明，应该是可以赢的。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、损害赔偿责任的承担方式以造成他人财产或人身损害为前提。在各种责任形式中，停止侵害、排除妨碍、消除影响这几种责任的承担，均不能以实际造成他人的财产或人身损害为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打骚扰电话，骚扰他人，是违法乃至犯罪行为。应当承担相应的行政责任乃至刑事责任。根据治安处罚法，可以处五日以上十日以下拘留，并处五百元以下罚款。构成犯罪的，依法追
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你先去银行对账
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，报警控告骚扰。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以报警处理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，方便沟通下具体情况吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向当地劳动部门监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
临时搬运工与用工单位之间一般不构成劳动关系，形成的是雇佣关系。但同时有下列情形的除外：用人单位规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议双方协商处理，协商不好的可以通过法律途径解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：公司克扣员工工资，员工可以到劳动管理监察大队举报。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在仲裁或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：公司乱扣工资可以到劳动监察大队投诉举报。企业用任何方式都是不应该克扣员工的工资，这种做法其实是不合理的。原则上用人单位不得对员工工资进行扣罚，除非员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位欠缴医保无法报销，由用人单位支付医疗费；用人单位不支付的，劳动者垫付，然后向人民法院起诉要求用人单位偿还。用人单位依法缴纳医疗保险费，符合基本医疗保险药品目
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
转账记录是可以作为证据的。打印转账记录的方法：1、网银打印：登录网上银行，点击转账汇款，选择转账记录，找到需要打印的记录，点击回单打印即可;2、柜台打印：带着身
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
