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第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残
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你好,鉴定确认。
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一般可能够九级以上工伤等级。
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需要进行鉴定,赔偿需根据实际情况具体分析计算,建议电话或当面进行咨询
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针对公司单方面辞退的情况,常见的处理方式有:1)要求公司继续履行合同;2)同意辞退但要求公司支付法定赔偿金。选择哪种方式取决于你的个人意愿和实际情况。如果想继续
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您好,处理方式主要有两种:一是与雇主协商解决,二是通过法律途径索赔。选择时应考虑证据充分性、赔偿金额合理性等因素。如有律师协助,建议优先选择法律途径,以确保权益
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可以签订实习协议或三方协议,建议对实习生实习期间可能出现的人身伤害赔偿问题和办理商业保险问题事先做出明确约定
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车辆购置税优惠政策有哪些
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需要一定的结算时间,和单位协商吧
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你好,你可以把要咨询的问题详细说一下
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你好,要参考当地标准核算的
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您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
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