长期劳动者还没有签订合同,退休一个半月能起诉公司吗?而且,每天工作超过10小时,一个月只能休息一天,不能吃电子工厂。

更新时间:2020-11-27 18:52:33人浏览
问题描述:
长期劳动者还没有签订合同,退休一个半月能起诉公司吗?而且,每天工作超过10小时,一个月只能休息一天,不能吃电子工厂。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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1、员工辞职只要提前三十天递交辞职申请后,那么员工到期就可以解除劳动关系,和原单位没有关系。
2、员工离职后续交社保,也和原单位没有关系,不需要原单位签字。
3、如果原单位没有及时停保,会影响员工缴纳社保,那么员工需要要求原单位停保,否则申请劳动仲裁维权。
2020-11-27 18:31:38
劳动纠纷律师团队 咨询我
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工资以实际用工天数为标准给付,如果未签订劳动合同是有额外赔付的!从用工之日起一年之内未与劳动者鉴定劳动合同的,需支付11个月的双倍工资!
2020-11-27 18:36:08
平台特邀律师 咨询我
已帮助134523人 · 响应时间 平均1分钟内
未签订劳动合同你可申请劳动仲裁或者提起诉讼要求双倍工资差额。
2020-11-27 18:52:33
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