著作权法不受保护,工作是不是不受劳动法保护?

更新时间:2008-09-25 21:43:24人浏览
问题描述:
我在一家公司做了10天。我们经理要我签他们的招聘标准!内容让我无法接受。可是不签名就会被公司当自动离职处理!我没有签名可我要求公司赔偿我200元。这样的要求合法吗`?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
太少了,应按实际工资结算。
2008-09-25 21:43:24
崔美虹律师
服务地区-河北沧州
合法
2008-09-25 18:17:16
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