单位辞退员工应如何补偿

更新时间:2013-11-16 21:15:41人浏览
问题描述:
我在业务上做错一笔账,师傅帮我解决了,为此老板还是要辞退
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周雪峰律师
服务地区-上海上海
辞退不合法的话,可要求按工作年限予以双倍赔偿。
2013-10-30 20:07:31
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
辞退不合法的话,可要求按工作年限予以赔偿。
2013-10-30 17:48:55
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
辞退不合法的话,可要求按工作年限予以赔偿。
2013-10-31 09:11:49
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
辞退不合法的话,可要求按工作年限予以赔偿。
2013-11-02 13:38:54
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
可以申请劳动仲裁
2013-10-30 19:09:51
邢伟华律师
服务地区-上海上海
辞退不合法的话,可要求按工作年限予以赔偿。\r\n
2013-11-16 21:15:41
田野律师
服务地区-北京北京
辞退不合法的话,可要求按工作年限予以赔偿。
2013-11-04 10:40:08
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
辞退不合法的话,可要求按工作年限予以赔偿。
2013-10-30 23:45:26
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
要求按工作年限予以赔偿
2013-10-30 18:53:15
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