您的位置:法律快车 > 法律咨询 > 四川法律咨询 > 达州法律咨询 > 达州仲裁咨询 > 老板故意为难不签离职报告拿不了工资

如题,老板是故意为难,只剩下她的签字了,如果申请劳动仲裁的话,需要提供什么证据?离职报告算证据么?

咨询时间:2010-01-05 15:55:53四川-达州仲裁

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3位律师回答

  • 邹伙发律师

    咨询电话:138-1039-8678 地区:北京-北京

    提前三十天以书面形式通知即履行了劳动者辞职的义务。

    解答于:2010-01-05 19:39:29有用0

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    最佳解答
  • 任济舟律师

    咨询电话:153-****-6340 地区:上海-上海

    辞职不需要任何人批准。只要依法辞职就可以了。

    解答于:2010-01-05 20:02:48有用0

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  • 赵鸿杨律师

    咨询电话:131-****-4537 地区:上海-上海

    申请劳动仲裁

    解答于:2010-01-05 21:04:17有用0

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