我来公司不到一月,没有签订劳动合同,怎么解决离职后工资问题

更新时间:2012-12-28 15:05:34人浏览
问题描述:
请问,我到这家公司一个月,但是没有签订劳动合同,公司应该给我当初应允的工资吗?如果没有,怎么办
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
付玉阁律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-139-1042-9429
公司未和你签订劳动合同,应该给你支付双倍工资
2012-12-28 14:27:42
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
咨询劳动部门
2012-12-28 13:03:44
贾熙纯律师
服务地区-北京北京
应当按照双方约定工资发放,如果没有可以劳动仲裁
2012-12-28 15:05:34
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,可以按约定支付工资,协商不成,可申请劳动仲裁。
2012-12-28 14:30:43
王增辉律师
服务地区-北京北京
单位应支付你工资,协商不成,可以搜集相关的证据到劳动局投诉。
2012-12-28 13:45:34
邹伙发律师
服务地区-北京北京
不给的话可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁
2012-12-28 13:44:53
李建成律师
服务地区-北京北京
应该支付工资
2012-12-28 13:42:44
田野律师
服务地区-北京北京
收集证据,申请劳动仲裁。
2012-12-28 13:15:43
赵剑律师
服务地区-北京北京
公司未和你签订劳动合同,晁国平一个月的应该给你支付双倍工资
2012-12-28 13:10:02
王斌律师
服务地区-北京北京
应该给,不给的话可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁。
2012-12-28 13:06:44
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