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合同解除和终止
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用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。按照《劳动合同法》第四十六条第一项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。对于未交社会保险你可以
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自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动合
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我们能否认为职工还是企业员工，要求缴纳此间的养老保险费。如果应缴纳，仲裁实效如何界定.你们还是单位的职工，可以要求交纳保险。
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还是企业员工，可以委托律师申请劳动仲裁。
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固定期限劳动合同期满后，用人单位不再与职工续签而导致劳动合同终止时，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。当然，如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同
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超过上诉期后，您仍可尝试向法院或检察院申诉。依据《中华人民共和国民事诉讼法》和《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定，超过上诉期未上诉的判决或裁定将具有法律效力
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故意纵火罪的量刑标准严格，依据行为的后果而定。未造成严重后果的，刑罚为三年以上十年以下有期徒刑；若导致人重伤、死亡或重大财产损失，刑罚将升至十年以上有期徒刑、无
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盗窃案报案是有时效的。如果盗窃没有构成犯罪，6个月内没有报案的，不再处罚。构成犯罪的，报案没有时效，但是追究刑事责任有时效限制。法定最高刑为不满五年有期徒刑的，
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你好，具体是什么情况，看怎么帮到你。
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一般情况下盗窃金额达到两千以上就会刑事立案
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