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工伤认定的依据及标准
工伤，顾名思义就是因为工作受到的伤害，它是对员工在职场工作里的一种保障措施，能最大可能的使员工得到应有的保护，法律也有明确的规定了工伤认定的相关知识。那么，本文
工伤认定标准
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根据工伤保险条例规定，认定工伤需要提供下面的资料：第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系
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最新工伤认定标准
根据《工伤保险条例》，应当认定为工伤、视同工伤、不得认定为工伤的情形有以下几种情况：一、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工
工伤认定标准
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职工在工伤医疗期间内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。劳动鉴定程序如下：1、由工伤职
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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清
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1、扩大了工伤保险适用范围。将工伤保险的适用范围扩大到了不参照公务员法管理的各类事业单位、社会团体，以及民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织，
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工伤认定标准条例在《工伤保险条例》中，第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：⑴在工作时间和工作场所内因工伤原因受到事故伤害的；⑵工作时间前发生在工
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需做劳动能力等级鉴定。
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可向当地教育局投诉
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法律分析：对于单位未交社保的，可以到社保部门或者劳动管理部门投诉处理，公司不依法给员工缴纳社保，建议先收集双方存在劳动关系的证据，然后向当地的劳动局或者社保局，
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入职不满一个月离职，社保问题需关注。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应自用工之日起三十日内为员工办理社保登记。因此，即使入职不满一个月，单位也应为
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子女购房可以直接提取父母的公积金。住房公积金的提取是有限制的，按照相关规定应该具备下列条件：(一)职工所在单位和职工本人每月足额缴存住房公积金(二)符合《住房公
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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