半年没发工资……现在我该怎么办
更新时间：2024-10-02 18:50:09人浏览
问题描述：
半年没发工资……现在我该怎么办
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助102012人 · 响应时间 平均5分钟内
半年未收到工资，建议您：1.收集证据，如工资条、劳动合同等；2.向劳动行政部门举报，寻求政府帮助；3.申请劳动仲裁，通过法律途径维权；4.如仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼。
2024-10-02 04:06:30
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助180173人 · 响应时间 平均4分钟内
对半年未发工资的情况，您可以选择向劳动行政部门举报，或者申请劳动仲裁，甚至在仲裁结果不满意的情况下向法院起诉。选择哪种方式取决于您的具体情况和对处理速度、赔偿力度的需求。
2024-10-02 04:06:26
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助93446人 · 响应时间 平均2分钟内
若公司半年未发工资，您有权采取行动。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，用人单位未按时支付劳动报酬，劳动行政部门可责令其支付，并可要求支付赔偿金。您应尽快向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁，保护自身合法权益。
2024-10-02 04:05:59
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好！ 可以申请劳动仲裁的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
对长时间欠薪问题，您可以考虑向劳动监察大队进行投诉或提交劳动仲裁申请。在进行投诉或申请时，请务必提供相关的证据，如工资条、银行流水等，以支持您的主张。同时，保留
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以收集证据申请劳动仲裁要求支付 如需帮助可电
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
1、可以与用人单位进行协商2、可以到当地劳动局投诉3、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资；若未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以去劳动仲裁的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
私人老板欠工资，劳动者可以到当地的劳动行政部投诉、举报，由该部门责令支付劳动者的工资报酬；可以向有关调解组织申请调解；也可以依法向当地人民法院申请支付令。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决，首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话，可以依法向当地人民法院申请支付令。或者直接到当地劳动行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，水木法律为您服务、
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
