关于劳动关系解除后的赔偿问题

更新时间:2012-06-07 09:06:27人浏览
问题描述:
我自2007年2月入职现在公司,公司一直不与我签定劳动合同,也没有买任何社保。一直到2010年7月才开始签合同(一年期的固定期限合同),同时购买了社保。但社保没有按国家规定的险种买足(没买失业险和生育险);到2011年又续签了一年固定期限合同,合同到2012年7月份终止。但合同一直没有返回来,不知道公司老板到底有没有签字、盖章。两份合同都是这样,只有我自己签了就没有回来了。到2012年5月初,在建项目完工,公司认为已没有别的项目开发决定到6月30日合同期满后就不续签合同了。请问我可以在合同期满后得到什么赔偿呢?补充一点:我们这里是公司筹建的酒店项目的建设指挥部,所有的职工都跟我一样情况。
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邢伟华律师
服务地区-上海上海
您好,可以要求支付经济补偿金,协商不成,向劳动监察部门投诉或者申请仲裁。
2012-06-07 09:06:27
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
合同期满后就不续签,可以要求公司经济补偿,按每工作满一年支付一个月工资的标准
2012-06-02 00:02:31
黄东律师
服务地区-广东广州
你好,你可以要求单位按08年后的工作年限向你支付经济补偿金。如需进一步帮助欢迎联系本律师。
2012-06-01 15:20:08
肖洁律师
服务地区-广东广州
可以要求支付经济补偿金
2012-06-01 10:03:42
李修蛟律师
服务地区-广东广州
可以要求支付经济补偿金,每满一年为一个月的工资。协商不成的,向劳动监察部门投诉或者申请仲裁。
2012-05-31 22:27:40
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
可以要求支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。协商不成的话,可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁解决。
2012-05-31 21:01:23
陈贤良律师
服务地区-广东广州
要求按工作年限支付经济补偿金,具体咨询请联系我。
2012-05-31 18:55:26
吴小庆律师
服务地区-广东广州
可以要求公司支付违法解雇的赔偿金。
2012-05-31 18:22:35
梁雄归律师
服务地区-广东广州
你们这种情况是可以要求经济补偿金的,如果公司拒绝,你们。可申请劳动仲裁,具体可致电本律师咨询。
2012-05-31 17:26:43
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,可以要求支付经济补偿金,协商不成,向劳动监察部门投诉或者申请仲裁。
2012-05-31 17:08:29
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