我44岁入单位工作,当初单位不给交社保,强迫员工签自愿不买社保协议,今年49岁了能否要求单位补交

更新时间:2023-02-07 10:47:35人浏览
问题描述:
我44岁入单位工作,当初单位不给交社保,强迫员工签自愿不买社保协议,今年49岁了能否要求单位补交
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
您好,可以要求用人单位补缴社保。用人单位不补缴的,可以向劳动监察部门投诉解决。
2023-02-07 10:19:52
马政鹏律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-189-6211-6353
可以要求单位补缴的,并且要求经济补偿金
2023-02-07 10:47:35
韩佩霞律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-137-7187-2126
你好,具体有劳动合同吗。可以说一下的
2023-02-07 10:18:10
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助178186人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,所谓员工自愿不买社保的协议是违法的,无效的。所以,劳动者任何时候都有权要求用人单位补缴社保,无需等到离职时再申诉。建议你去当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求该违法企业补缴相应的社保并赔偿相应的损失,或向当地人民法院提起诉讼,要求该违法企业立即停止违法行为,依法补缴社保并做出赔偿。
2023-02-06 23:02:37
宁飞龙律师
服务地区-江苏苏州
你好,根据您的问题回复如下,可直接向社保部门投诉申请补缴
2023-02-07 09:31:21
王亚敏律师
服务地区-江苏苏州
您好,可以要求单位补缴,不买社保协议,单位是否将社保部分补偿给员工
2023-02-07 09:11:21
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您好,请问您具体的情况是怎样的呢
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需要请问社保部门确定的
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