年终奖不发,可以仲裁吗

更新时间:2023-01-28 10:29:01人浏览
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年终奖不发,可以仲裁吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
京哲律所律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-135-2179-7282
您好,如果劳动合同有约定每年必须发,可以申请仲裁,如果没有约定就不可以,因为年终奖是公司发放的福利
2023-01-28 10:29:01
王雨昕律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-189-1072-8185
您好,年终奖不给,可以申请劳动仲裁,您在北京吗?
2023-01-24 16:37:01
北京法律问答顾问 咨询我
服务地区-北京北京
年终奖不发,可以申请劳动仲裁。公司不发年终奖,是否适格于劳动仲裁问题,须看根据不同情况来确定。一是如果在劳动合同法中没有约定年终奖,公司的经营管理或运营制度中没有关于年终奖金的规范,是不适申请劳动仲裁的;二是公司的经营管理或运营制度中设立了年终奖制度或在劳动合同中约定了予以年终奖金项,则视为劳动报酬的组成部分或劳动合同的约定项,具备了发放年终奖的条件而不发时则可以申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2023-01-24 14:27:47
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