如果因为记忆力差被辞退的话会犯法吗

更新时间:2022-09-30 10:42:22人浏览
问题描述:
如果因为记忆力差被辞退的话会犯法吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
湖南二十一世纪律所律师 咨询我
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这肯定属于违法辞退的可以拿经济赔偿金T
2022-09-30 10:42:22
平台法律顾问团队 咨询我
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被辞退如果企业委托档案管理机构进行档案托管的,一般没有影响;如果是国企或事业单位用人单位有权管理档案的,劳动者被辞退,用人单位可能将辞退缘由记录在人事档案里。
法律依据:
《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
2022-09-30 10:17:03
皮春娇律师
服务地区-广东深圳
你好,法律上没有规定记忆力这个说法,公司如果是违法辞退,公司就要支付2倍经济赔偿金。希望能帮到你
2022-09-30 10:32:13
何小翠律师
服务地区-湖南长沙
你好,请问公司有没有给您相应的补偿
2022-09-30 10:30:39
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