竞业协议, 违约金上限有要求吗?

更新时间:2022-10-24 17:49:10人浏览
问题描述:
竞业协议, 违约金上限有要求吗?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般情况需根据员工平均工资判断,您可以电询,对案情详述,为您分析
2022-09-30 11:01:14
刘翠元律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-155-1001-2820
相关法律没有明确的规定,补偿金和违约金一般以协商确定
2022-09-30 09:28:01
盈科王雨昕团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-135-2219-7052
这个大多看协议是怎么签的?以协议约定为主
2022-10-24 17:49:10
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好一般是按照上限内容进行确定出来即可
2022-09-30 11:12:51
尹瑞律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-158-1088-3681
您好,违约金按照合同要求去索取
2022-09-30 10:41:18
北京法律问答顾问 咨询我
服务地区-北京北京
竞业限制协议违约金的约定可以由劳动者和用人单位双方进行协商。如果劳动者违反了竞业限制约定,可按照该协议中约定的违约金来赔偿用人单位;如果违约金数额不合理的,则可提通过仲裁或者诉讼的方式来进行调整。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
第二十四条
竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。
2022-09-29 21:55:00
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您好,按照违约协议处理。
2022-09-30 11:07:22
欧阳诚构律师
服务地区-北京北京
你好,法律没有规定上限
2022-09-29 22:20:10
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