我朋友5.30入职公司,但是一直没签劳动合同,然后今天老板突然说要辞退

更新时间:2022-09-27 19:02:40人浏览
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我朋友5.30入职公司,但是一直没签劳动合同,然后今天老板突然说要辞退
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李雪波律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
用人单位不与员工签劳动合同的,员工可主张一定时段的双倍工资。
2022-09-26 14:47:19
郭进律师团队律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-132-0272-2831
可主张工龄的补偿金,若有未尽事宜可以来电详询。
2022-09-26 15:18:17
陈鹏辉律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-4732-3505
你好,可以申请仲裁主张赔偿双倍工资的。
2022-09-25 23:46:32
李翠英律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-134-3303-1325
你好,可以要求双倍工资差额。
2022-09-26 10:36:28
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助199251人 · 响应时间 平均5分钟内
已签劳动合同公司被突然辞退的,劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付赔偿金。用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-09-25 19:58:07
赵洪珍律师
服务地区-广东东莞
你好可以主张双倍工资赔偿
2022-09-27 19:02:40
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的当事人,你好,根据我国《劳动合同法》的相关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2022-09-26 15:38:18
杨丹律师
服务地区-广东东莞
公司的原因辞退你的,要支付你经济补偿金
2022-09-26 10:52:35
毕佑林律师
服务地区-广东深圳
您好,没签劳动合同,可以要求赔偿。
2022-09-26 10:51:31
邓波律师
服务地区-广东东莞
你好,可以考虑劳动仲裁,依法维权
2022-09-26 09:15:54
华然律所律师
服务地区-广东东莞
你好,可以申请仲裁进行处理。
2022-09-26 09:02:03
实能律所律师
服务地区-广东东莞
你好,不签劳动合同是违法的
2022-09-26 08:51:56
吕锐律师
服务地区-广东东莞
具体情况说下,具体分析
2022-09-25 20:21:08
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