公司要调动我去别的城市不去,现在我并没有去。公司有制度三天不到岗,视为自动离职,可以要求公司补偿吗。

更新时间:2022-08-10 17:14:55人浏览
问题描述:
公司要调动我去别的城市不去,现在我并没有去。公司有制度三天不到岗,视为自动离职,可以要求公司补偿吗。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐婕律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-153-2040-1482
你好,劳动合同有约定工作地点吗?
2022-08-10 15:56:36
重庆法律问答顾问 咨询我
服务地区-重庆重庆
你好,用人单位是不可以单方面调岗降薪。如果单位的制度是合理合法的,那么因劳动者违反制度导致单位损失的,单位可以酌情要求劳动者进行赔偿。
2022-08-09 23:03:42
合融律所律师
服务地区-重庆重庆
额 你好 这边之前的劳动合同有约定吗
2022-08-10 17:14:55
重庆中炬律所律师
服务地区-重庆重庆
你好,请问有签劳动合同吗
2022-08-10 10:17:25
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您好,可以要求经济补偿的
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