拖到现在试用期过了，请问这样的情况他不给发工资的话怎么办？怎样才能尽快辞职成功？没有签劳动合同。
更新时间：2022-08-05 16:25:24人浏览
问题描述：
我的朋友现在在一家私人牙科医院的收费处工作。试用期为一个月，但在试用期结束之前，她提交了一封辞职信。领导没有签字，财务官要求领导不要签字。现在试用期已经过了，但还没有结束。请问他如果不付工资怎么办，他怎样才能尽快成功辞职？未签订劳动合同。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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试用期没签合同是不可以随时辞职的，需要提前三日通知用人单位才能离职。用人单位不与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付为签订劳动合同的双倍工资。
2022-08-05 16:25:24
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依据劳动合同法的规定，没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2022-08-05 16:24:53
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