我的公司将为劳务派遣出去别的地方，但是我原本的公司并不是按照实际用人的公司的管理制度发放工资，这种合法吗
更新时间：2022-08-04 08:58:47人浏览
问题描述：
你好，我的公司将为劳务派遣出去别的地方，派遣到的公司一年给原本的公司8万的费用，但是我原本的公司并不是按照实际用人的公司的管理制度发放工资，而是按照公司的管理制度发放工资，这种合法吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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顾倩团队律师
盟
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您好， 需要看您的合同内容来确定，您可以电询沟通叙述一下您的合同情况帮助您分析。
2022-07-21 16:05:03
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劳动纠纷律师团队
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你好，对于派遣工工资福利的问题，由哪一方为劳务派遣人员缴纳各项社会保险是由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何约定，劳务派遣单位或用工单位都必须为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费，不能互相推脱，侵犯劳务派遣人员的权益。
2022-07-21 15:02:38
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