我入职因人事说身体原因拒绝办理,入职邮件收到,辞去了现有的工作,拒绝办理,能申请补偿吗?

更新时间:2022-11-15 13:15:03人浏览
问题描述:
你好,想咨询一下,我入职因人事说身体原因拒绝办理,入职邮件收到,辞去了现有的工作,但入职时人事说身体健康不达标,拒绝办理,能申请补偿吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好 可以跟企业先协商,一般不赔偿A
2022-06-27 19:25:43
杨永律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-133-8008-2746
你好,这个情况肯定是可以的
2022-06-27 17:13:14
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助175568人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者在单位工作15年,如果因私想辞职的,单位一般不能给补偿。如果劳动者具有依法单方面与单位解约或者被单位裁员等情形的,单位才需要依法支付经济补偿。
2022-11-15 13:15:03
平台特邀律师 咨询我
已帮助171512人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,申请劳动仲裁
2022-06-27 16:29:22
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好,你可以简单的述说您的留言
2022-06-28 11:38:32
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