公司不签劳动合同,不及时缴纳社保多次催促后才缴纳,未经同意取消保底降薪

更新时间:2022-05-29 10:53:20人浏览
问题描述:
公司不签劳动合同,不及时缴纳社保多次催促后才缴纳,未经同意取消保底降薪
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬。
2022-05-28 16:51:19
曹阳律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-195-2559-1913
公司不签劳动合同,不及时缴纳社保多次催促后才缴纳,未经同意取消保底降薪。双倍工资
2022-05-28 16:56:01
连江涛律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-132-1308-2847
根据你的陈述,劳动者固定上述情况对应的证据,可以申请劳动仲裁或劳动监察的
2022-05-29 10:53:20
王丽侠律师
服务地区-河南郑州
您好,建议及时申请劳动仲裁维护自己的权益
2022-05-28 17:03:07
李高攀律师
服务地区-河南新乡
这种情况可申请劳动仲裁
2022-05-28 16:36:36
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