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协商不成，可通过法律途径处理
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用人单位不发工资的，劳动者可先与用人单位协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。
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您好，请问你们有签订过相关的劳动合同或者劳务合同吗？有没有保留相关的证据呢？账款具体是多少呢？具体是什么样的劳动呢？你可以详细描述您的情况，以便我帮您判断，具体
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可以起诉对方。
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处理该问题常见方式有：1.与单位协商解决；2.向劳动监察部门投诉；3.申请劳动仲裁。选择方式需考虑实际情况，如单位态度、证据充分性等。通常，优先尝试与单位沟通解
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一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还
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你好，这种情况建议投诉到劳动部门沟通处理
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