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实践中的加班争议应该采取下列方式来处理：由争议双方协商处理；协商不成的，可以向调解组织申请调解；调解不成的，当事人可以依法去提请仲裁；不服仲裁结果的，则可依法去起诉解决。
2022-11-29 22:15:35
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