在公司干了8年了,在上班期间突发脑梗,现在公司辞退,需要哪些赔偿

更新时间:2021-11-05 14:56:52人浏览
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公司干了8年了,在上班期间突发脑梗,现在公司辞退,需要哪些赔偿
23位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程智华律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-130-4664-9906
您好,您与公司合同是没有到期的对吗?您目前依旧可以胜任您的工作吗?具体要根据你的详细情况具体分析的,我会尽量帮助你。
2021-10-26 09:03:29
洪静律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-173-0186-1583
您好 用人单位单方面解除劳动合同 可以主张要求支付经济补偿金
2021-10-26 08:00:38
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
医疗期是否满了?辞退理由?合法辞退的,通常该补偿8个月工资。
2021-10-26 09:46:57
汪洋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-182-1748-0881
视具体情况,需要支付14个月或22个月工资的补偿或赔偿。
2021-10-26 07:47:51
石健伟律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-181-1710-9600
您好, 依法向法院起诉,通过法院诉讼的方式来解决
2021-11-05 14:56:52
上海诚勤律所律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-176-2119-7346
公司辞退员工,需支付辞退员工赔偿
2021-10-26 08:42:05
高昆伦律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-189-1770-8681
您好,是什么原因导致的呢?
2021-10-26 10:03:38
富誉团队律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-0177-3641
您好。可以申请劳动仲裁的
2021-10-26 10:13:31
郭君扬律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2100-8092
你好,满一年赔偿一个月
2021-10-26 07:43:50
胡周游律师
服务地区-上海上海
如果公司违法解除劳动合同,可以要求支付经济赔偿金或者要求恢复劳动关系
2021-10-26 16:49:50
孟齐江律师
服务地区-上海上海
暂时公司不可以单方面解除合同的
2021-10-26 15:10:09
郭军律师
服务地区-上海上海
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2021-10-26 15:05:29
章进律师
服务地区-上海上海
你好 医疗期内辞退属于违法 需要双倍给付赔偿金
2021-10-26 11:59:21
郝剑华律师
服务地区-上海上海
您好,每工作一年会有一个月的补偿金
2021-10-26 09:10:53
上海寅清律所律师
服务地区-上海上海
你好,可以申请劳动仲裁申请补偿
2021-10-26 09:01:03
何芬芬律师
服务地区-上海上海
您好,这边可以要求2N 的赔偿等
2021-10-26 08:57:03
吴亚兵律师
服务地区-上海上海
你好,请问公司以什么理由辞退你的?
2021-10-26 08:53:49
张昌伟律师
服务地区-上海上海
你好,这种情况除了赔偿医药费和住院期间的费用还有可能涉及到工伤赔偿
2021-10-26 08:52:51
郑斐戈律师
服务地区-上海上海
你好,可以要求公司按工伤处理
2021-10-26 08:39:24
杨大伟主任律师
服务地区-上海上海
你好,应当按照你的工龄进行赔偿。
2021-10-26 08:31:15
谭勇律师
服务地区-上海上海
你这可以申请双倍赔偿金,
2021-10-26 08:30:29
任涌律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁要求补偿的
2021-10-26 08:25:15
上海浩锦律所律师
服务地区-上海上海
这个需要违法辞退的违约金的
2021-10-26 07:33:20
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